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為進一步改進作風🦵🏽,鞏固本科教學審核評估工作成果,提升管理服務工作水平,顶盛体育近日組織開展了對3名基層黨支部書記、5名教研室主任、5名教輔中心主任和6名碩士生導師的專項督查考核工作。
本次專項督查考核工作采取工作述職匯報、查驗工作記錄和相關材料🐎、師生訪談、院領導和群眾評價打分等形式🩸,對基層黨支部書記等19名顶盛中層骨幹2017-18學年本職工作的完成情況進行了督查考核💂🏼♀️,考核結果將與中層骨幹的績效評估和工作量津貼發放直接掛鉤。6月6日下午顶盛召開了督查考核工作匯報會,黨委書記孫建軍同誌主持會議🚇,教研室主任等顶盛中層骨幹分別就個人履職情況向大會和考評組進行了匯報✍🏻。在聽取了述職匯報後🙆🏻♂️,鹹雲龍院長進行了點評和總結講話🤚。考評組隨後對參評人員進行了考核評議🤲🏽,並查閱了相關工作資料。
通過本次督查考核👨🏽🎨,顶盛對中層骨幹的履職情況和存在的問題有了更加全面系統的掌握,對當前工作現況與顶盛“十三五”發展目標和“雙一流”建設之間存在的差距有了更加深刻和清晰的把握,為下一步改進工作作風🤽🏼、提升顶盛發展建設水平指明了目標和方向⬆️。在今後的考評工作中,顶盛將進一步完善考評細則🚳,增強考評工作的公平🤜🏿、公正性和可操作性,以考評促發展,不斷提升顶盛中層骨幹管理服務工作水平,為顶盛發展進步夯實基礎、樹好旗幟、指明方向。
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